Por Que Um Ranking Sexista De Aeromoças Não Voa

Esta história foi atualizada para refletir uma resposta de um porta-voz do Trippy.com.

Um site de viagens crowdsourcing publicou uma lista ordenada de companhias aéreas com base na atratividade física de seus comissários de bordo.

A Trippy.com criou uma imagem composta das comissárias de bordo de cada companhia aérea usando as fotos de perfil do 50 no LinkedIn, presumivelmente sem o consentimento das mulheres. Mais de 2,000 dos usuários do site foram convidados a classificar a aparência física dos compostos em uma escala de 1 para 10, do menos para o mais atraente.

Trippy.com

O site explica a classificação da seguinte forma: “Assentos apertados e menos lanches gratuitos geralmente fazem com que o transporte aéreo seja um verdadeiro obstáculo, por isso é sempre bom ter um rosto amigável para se conectar durante esse momento de sofrimento. Digite o comissário de bordo. Desde distribuir bebidas até ajudar a coordenar a troca de assentos, esses soldados do céu costumam encontrar uma maneira de tornar as viagens aéreas um pouco mais toleráveis ​​- e talvez até fáceis para os olhos. ”

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A última vez que nós Viagens + Lazer Verificada, a atratividade física não tem nada a ver com a prestação de grande serviço, nem tem nada a ver com a segurança de vôo, a razão número um das companhias aéreas têm comissários de bordo. Trippy.com ainda faz a sugestão ridiculamente ousada de que "você pode querer evitar algumas das transportadoras menores ... se você está procurando um sorriso agradável quando você pede um saco extra de pretzels".

Em uma tentativa de fazer o estudo parecer remotamente científico, os editores da Trippy teceram alguns outros rankings em sua metodologia, incluindo uma das melhores Forbese uma lista dos principais empregadores de companhias aéreas de Investopedia.

As descobertas também incluem infográficos coloridos e fotos incorporadas de comissários de bordo que seus editores encontraram no Instagram pesquisando por hashtags como #StewardessLife, #CrewLife e #TopStewardess.

E para adicionar um pouco de xenofobia ao estudo ofensivamente sexista, a metodologia explica que excluiu as empresas asiáticas “como elas serão abordadas em um estudo futuro”, sugerindo que as mulheres asiáticas não podem ser comparadas igualmente a outras raças.

à medida que o New York Post O fascínio físico dos comissários de bordo é assunto de muitos blogs e histórias. Mas a igualdade no local de trabalho é uma questão importante em todos os setores e essa objetificação contínua das mulheres é um passo na direção errada.

Não nos incomodaremos em publicar a lista das companhias aéreas aqui, já que a pesquisa não científica de Trippy não tem nenhum valor que resulte além de servir como entretenimento inútil para os rapazes de fraternidade pueris, mas se você quiser ver por si mesmo, leia aqui.

ATUALIZAÇÃO: Depois que essa história foi publicada, um porta-voz da Trippy respondeu ao nosso pedido de comentários para nos informar que eles haviam removido a postagem do site.